spot_img
15.7 C
Târgu Jiu
vineri, martie 29, 2024
Altele
    AcasăActualitateUn proiect de lege pune pe jar sindicaliştii gorjeni

    Un proiect de lege pune pe jar sindicaliştii gorjeni

    Un proiect de lege al Ministerului Muncii, emis de curând, pare să atragă după sine zeci de critici. Liderii de sindicat din teritoriu spun că vor face tot ce este posibil pentru ca acest proiect să nu aibă sustenabilitate. Conform unui proiect de lege al Ministerului Muncii, femeile născute după 1970 se vor pensiona la 65 de ani începând din 2035, când va fi egalizată vârsta de pensionare pentru femei şi bărbaţi, la un stagiu complet de cotizare de 35 de ani şi un stagiu minim de 15 ani. Sindicatul Funcţionarilor Publici din DGASPC SANITAS Gorj nu poate să susţină aceast proiect de lege, formulând următoarea propunere: ,,egalizarea vârstei de pensionare între femei şi bărbaţi să se facă la la 60 de ani”.

    Liderii de sindicat din Gorj, mai precis liderii de sindicat din Sănătate sunt nemulţumiţi de deciziile Executivului. Un proiect de lege, aplicabil din 2035, pare să atragă după sine o serie de critici. Proiectul, conform căruia femeile născute după 1970 se vor pensiona la 65 de ani începând din 2035, când va fi egalizată vârsta de pensionare pentru femei şi bărbaţi, la un stagiu complet de cotizare de 35 de ani şi un stagiu minim de 15 ani, nu este văzut cu ochi buni de cei din teritoriu. Urmare a numeroaselor nemulțumiri primite din partea membrilor de sindicat, cu privire la egalizarea vârstei de pensionare la 65 de ani intre femei şi bărbaţi, precum și la solicitarea expresă de implicare activă în privința acestei probleme, Sindicatul Funcţionarilor Publici din DGASPC SANITAS Gorj nu poate să susţină aceast proiect de lege, formulând următoarea propunere : ,,egalizarea vârstei de pensionare intre femei şi bărbaţi să se facă la la 60 de ani”. „Sustenabilitatea financiară a sistemului public de pensii, invocată în nota de fundamentare a proiectului legislativ, poate fi făcută şi prin alte mijloace decât cel al creşterii vârstei de pensionare. Un exemplu ar fi introducerea obligativităţii încheierii unor poliţe de pensie private, care să fie deductibile fiscal. De asemenea invocarea recomandării Comisiei Europene, trebuie tratată în înțelesul propriu-zis al cuvântului, acela de recomandare și nu de obligativitate. Doar 10 state europene au vârsta de pensionare a femeilor la 65 de ani sau peste. Opt state europene: Franţa, Italia, Marea Britanie, Austria, Bulgaria, Cehia, Grecia, Lituania, au vârsta de pensionare a femeilor la 60 de ani. Remarcam faptul că Ministerul Muncii doreşte introducerea acestui proiect de lege pe uşa din dos, deoarece termenul de 10 zile (08-18.11.2013) este prea mic, în comparaţie cu alte proiecte de lege care au un timp de dezbatere publică de minim 30 de zile”, a spus Sorin Torop, liderul Sindicatului Funcţionarilor Publici din DGASPC Gorj. Sindicaliştii sunt hotărâţi să ia măsuri, dacă acest proiect devine aplicabil. Sindicatul Funcţionarilor Publici din DGASPC SANITAS Gorj în cazul în care acest proiect de lege va fi promovat în regim de urgenţă, fără o dezbatere serioasă cu partenerii sociali, îşi rezervă dreptul de a iniţia o campanie de strângere de semnături pentru a introduce pe ordinea de zi a Parlamentului o iniţiativă legislativă populară de limitare a vârstei de pensionare, atât a femeilor cât și a bărbaților la 60 de ani, așa cum este și în Franța. Facem un apel la toate sindicatele, din toate domeniile de activitate, precum și la societatea civilă, să ia atitudine față de aceast proiect legislativ, deoarece el va afecta milioane de români”, a mai spus Sorin Torop.

    Te-ar mai putea interesa

    LĂSAȚI UN MESAJ

    Vă rugăm să introduceți comentariul dvs.!
    Introduceți aici numele dvs.

    Ultima oră!

    Comentarii recente

    error: Content is protected !!
    %d blogeri au apreciat: