În cadrul emisiunii “Punctul pe I”, directorul general din cadrul Minprest, Gabriel Giorgi, s-a declarat nemulţumit de atitudinea unor lideri de sindicat care apelează la fel de fel de promisiuni către angajaţii unităţii doar pentru a-i determina să se înscrie în sindicatul respectiv.
În aceste condiţii, şeful Minprest a precizat că promisiunile făcute de sindicate nu se pot materializa. Astfel, liderii de sindicat de care vorbeşte directorul general le promit angajaţilor Minprest recuperarea sporului de vechime, respectiv acordarea de tichete. Conducerea unităţii prestatoare de servicii le transmite angajaţilor că astfel de promisiuni nu se pot pune în practică. „Sunt anumite sindicate care vor să acapareze membrii de sindicat, practic să destructureze sindicatul majoritar ce există la nivel de Minprest. Le promit angajaţilor că vor reintroduce sporul de vechime, că le vor da tichete de masă …. Am fost în teritoriu şi le-am explicat oamenilor că nu se poate aşa ceva. În condiţiile actuale, noi avem un deficit la fondul de salarii pentru că legea nu ne permite să-l creştem cu mai mult de 2,4%. Dacă am mai veni cu 20% sporul de vechime la fondul respectiv? Noi acum avem un deficit de 19 miliarde lei la fondul de salarii, iar acest lucru ar însemna să creştem deficitul …”, a explicat şeful Minprest. În momentul de faţă, Minprest înregistrează un deficit de 19 miliarde la fondul de salarii, ca urmare a creşterii salariului minim pe economie, făcându-se analize încât până la sfârşitul anului acesta să fie recuperat în totalitate.
