Tot mai mulţi tătici din judeţul Gorj renunţă la serviciu, timp de un an sau doi, pentru a beneficia de indemnizaţia de creştere a copilului. 252 de tătici se aflau la sfârşitul anului trecut, în evidenţele Agenţiei Judeţene pentru Plăţi şi Inspecţie Socială Gorj. Majoritatea celor care preferă această alternativă o fac pentru că soţiile lor au salarii mai mari, iar locurile de muncă ale acestora sunt mai sigure.
Tăticii din Gorj au dat serviciul pe timpul petrecut cu nou născuţii lor. Aşa se face că la sfârşitul anului trecut erau înregistraţi în Gorj 252 de bărbaţi care beneficiază de indemnizaţia de creştere a copilului. Alți 450 de tătici beneficiază de stimulentul de inserție, în cuantum de 500 de lei, după ce le-a fost retrasă indemnizaţia pentru că înregistrau alte venituri. „La 31 Decembrie 2015, erau înregistraţi în evidenţa Agenţiei Judeţene pentru Plăţi şi Inspecţie Socială un număr de 252 de bărbaţi care primeau indemnizaţie pentru creşterea copilului iar femei 1678, numărul total de beneficiari fiind de 1937 de persoane”, a declarat Veronica Roşianu, directorul executiv al AJPIS Gorj. În cazul nou născuţilor rămaşi în grija taţilor, mămicile au ales să meargă la serviciu. Majoritatea familiilor aleg această alternativă fie pentru că soțiile au salarii mai mari, fie pentru că au locuri de muncă mai stabile. Cuantumul indemnizației lunare pentru creșterea copilului reprezintă 85% din media veniturilor nete realizate în ultimele 12 luni, în funcție de perioada de concediu aleasă de părinți. Această indemnizație se oferă până la vârsta de 1 an sau 2 ani, respectiv 3 ani pentru copilul cu handicap.
