Serviciul Județean de Ambulanță Gorj se confruntă în continuare cu deficit de personal, din cauza birocrației și a legislației stufoase, care împiedică ocuparea mai multor posturi devenite libere în anii anteriori. Aprobarea o dă numai Ministerul Sănătății pentru că aceste posturi trebuie bugetate. Cum mai mulți medici și asistenți și-au dat demisia în anii trecuți, posturile lor pot fi ocupate prin concurs, dar numai în momentul în care Ministerul Sănătății le aprobă și le bugetează. Nu același lucru se întâmplă cu posturile libere în acest an. Este cazul unui post de medic vacantat în acest an, pentru care conducerea SJA Gorj spune că deja au început formalitățile pentru organizarea concursului, aprobarea existând deja de la minister.
Tot vacante sunt și două posturi de ambulanțieri și două de asistenți, dar au fost vacantate în anii trecuți prin demisie sau ieșire le pensie. „Bugetarea o face numai Ministerul Sănătății. Așa este legislația în vigoare. Dacă nu ai buget pentru salarizare, nu poți angaja. Pentru posturile care se eliberează în anul în curs, cum este cel de medic, nu avem nevoie de aprobare, dar pentru celelalte două eliberate în anii trecuți, trebuie aprobare pentru organizare de concurs.Tot din anii anteriori, la nivelul SJA Gorj mai avem doi ambulanțieri și doi asistenți care au ieșit la pensie. Ce iese în acest an, pot fi scoase la concurs”, a declarat Marinică Niculescu, director SJA Gorj. Conducerea instituției mai spune că se vor face demersuri anul acesta și pentru aprobarea celorlalte două posturi de medici vacante. Foștii angajați și-au depus demisia anii trecuți. Nu sunt singurele necesități la capitolul personal medical, dar în ritmul în care legile se mișcă în țara românească, ocuparea lor se va face anevoios. Potrivit organigramei de la Serviciul Județean de Ambulanță Gorj, numărul de posturi ocupate este de 200. Deficitul actual este de 7 posturi pentru medici, asistenți și șoferi.
