Prima prioritate pe care o va avea Federaţia Univers la negocierea contractului colectiv priveşte păstrarea locurilor de muncă! Declaraţia a fost făcută de prim-vicepreşedintele Ion Ruşeţ, în condiţiile în care se lucrează deja, de către aceste sindicate, la noua strategie de negociere cu administraţia CE Oltenia.
În următoarea perioadă, în cadrul SME Oltenia se lucrează deja la parcurgerea paşilor în vederea consolidării noii organizaţii sindicale, ce se doreşte a fi majoritară şi reprezentativă, pentru participarea la noile negocieri contractuale. Prim-vicepreşedintele Federaţiei Univers, Ion Ruşeţ, a declarat că începând cu 20 septembrie, fiecare departament va organiza conferinţe. „În această perioadă sunt în derulare procese inerente consolidării sindicatului, iar în perioada 20-28 septembrie în zona Rovinari vor avea loc conferinţe departamentale. Astfel, pe 20 septembrie se va organiza la Departamentul Peşteana, pe 21 la Departamentul Rovinari, pe 27 la Departamentul Roşia şi pe 28 la Energia Rovinari. Ţin să menţionez faptul că până pe 10 octombrie se va organiza o nouă conferinţă a Sindicatului Mine Energie Oltenia. Se va face un recensământ al membrilor, dar şi găsirea de soluţii pentru fuziunea unor sindicate, urmând ca luna viitoare să se decidă paşii parcurşi pentru constituirea unui sindicat majoritar”, a explicat prim-vicepreşedintele Federaţiei Univers.
Cu gândul la negocieri
În paralel cu obţinerea reprezentativităţii în vederea negocierii noului contract colectiv de muncă, liderii SME Oltenia lucrează şi la întocmirea strategiei de negociere. În acest sens, Ruşeţ a precizat faptul că va trebui să se ţină cont de strategia minieră şi energetică, dar şi de planul de management al noilor membri din Directorat. „Discutând de viitoarele negocieri va trebui să fim atenţi la conjuncturile ce vor fi în ianuarie 2015, să fim atenţi la Strategia Minieră şi Energetică, la planul de management pe care-l va avea noua conducere din noul Directorat, pentru că vom avea un Directorat pe un mandat de patru ani”, a precizat Ion Ruşeţ. Acesta a accentuat însă faptul că prima prioritate în negocieri priveşte păstrarea locurilor de muncă. „Vă asigur că prima prioritate o reprezintă păstrarea locurilor de muncă, recâştigarea drepturilor şi facilităţilor ce au fost în vechile contracte sunt o altă prioritate, iar cea de-a treia etapă este dată de găsirea de soluţii încât lucrătorii să beneficieze de bonificaţii în situaţii favorabile, atât unităţii cât şi lor”, a mai menţionat Ruşeţ. Deşi recunoaşte că negocierile vor fi unele dificile, acesta susţine însă că priveşte viitorul cu un optimism moderat.
